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Je suis en contrat de sécurisation professionnelle (CSP) suite à un licenciement économique.

Je suis Reconnu(e) en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). Je bénéficie de minima sociaux (RSA, ASS, AAH).

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Je peux justifier de 24 mois d'ancienneté, consécutifs ou non, en qualité de salarié (CDD, CDI, Intérim, etc).

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